„Wir können so viel von ihnen lernen!” Viele verschiedene Fachkräfte sind an der Betreuung von betagten Patientinnen und Patienten beteiligt. Ein kleiner Einblick in ihren Berufsalltag.
In der Abteilung kardiologische Rehabilitation lernen Patientinnen und Patienten mit einer Herz- oder Gefässerkrankung, ihre bestmögliche Gesundheit wiederzuerlangen und das Fortschreiten ihrer Krankheit zu bekämpfen. Im Rahmen eines…
Nicole Prélaz, medizinische Sekretärin in der kardiovaskulären und pulmonalen Rehabilitation am HFR Riaz, begann ihre berufliche Laufbahn im Regionalspital Billens. «Was für ein langes und schönes Abenteuer», erzählt sie…
Siebenundzwanzig Lernende haben ihre Lehre am HFR erfolgreich abgeschlossen, und das in nicht weniger als acht verschiedenen Berufen! Das HFR gratuliert allen diesen jungen Menschen herzlich zu ihrer Leistung und wünscht ihnen alles Gute…
Nach fast zwölf Jahren am HFR ist es für Dr. med. Victoria Conde, Chefärztin des Arbeits- und Personalärztlichen Diensts, nun an der Zeit, ihren wohlverdienten Ruhestand anzutreten.
Die Permanence des HFR Riaz wurde vom Schweizerischen Institut für Berufsbildung (SIWF) als Weiterbildungsstätte anerkannt und kann nun die Ärztinnen und Ärzte von morgen ausbilden.
La Gruyère war bei dem vom Gesundheitszentrum Süd organisierten Podiumsgespräch zum Thema Palliative Care mit dabei. Oberärztin Camilla Janett und Fachexpertin Pflege Salomé Wicht haben Einblicke gewährt in ihre besondere…
Am Sonntag, 3. März fand der jährliche Tag der Kranken unter dem Motto «Zuversicht stärken» statt. Zu diesem Anlass erhielten unsere Patientinnen und Patienten eine 100 % natürliche Seife, die in unserem Kanton…
Am Dienstag, 21. November, hat der Welttag der chronisch-obstruktiven Lungenerkrankung (COPD) stattgefunden. Zu diesem Anlass hat die pulmonale Rehabilitation des HFR Riaz einen Tag der offenen Tür organisiert, um die…
Aline Schuwey, Pflegedirektorin, ist unter anderem verantwortlich für die Fort- und Weiterbildung des Pflegepersonals. Sie arbeitet nach dem sogenannten „Dreibein-Modell“ und stellt dieses auch allen neuen Mitarbeitenden vor. Worum geht…
